2008-03-26
Andrzej Budzyk
Przypadek sprawił, że książkę "Zwalnianie pracownika" otworzyłem w miejscu zalecającym dyscyplinarne zwolnienie pracownika za "nieuprawnione posiadanie broni w pracy". Wyobraziłem sobie wtedy, że jakiś mój podwładny trzyma w szufladzie "jankeskiego kolta" lub "obrzyna dubeltówki".
Tłumaczone w serii "Osobisty mentor" krótkie, kieszonkowe poradniki nie zawsze pasują do "pucla" polskiej rzeczywistości. Uważam jednak, że takie rozbieżności mogą być inspirujące - zachęcające do odmiennego spojrzenia na własne postępowanie w firmie lub organizacji.
Zachęcam do poznania proponowanych choć chwilami natrętnie "uładzonych" zaleceń przeprowadzania rozstań przełożonego z podwładnym.
3